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Comportamento Organizacional: o que é e principais tipos

Você já ouviu falar sobre comportamento organizacional? Entender esse conceito é fundamental para o sucesso das ações de Gente e…

A imagem mostra um rapaz com roupas sociais digitando em seu notebook. A imagem busca representar o uso de People Analytics para recrutamento e seleção.

Entenda como usar People Analytics para recrutamento e seleção

Hoje, quando falamos em processos relacionados à Gente e Gestão, não há mais como deixar de lado a importância do…

A imagem mostra alguns colegas de equipe sentados ao redor de uma mesa conversando. Ela busca representar, de forma lúdica, como selecionar o candidato certo para a sua empresa.

Como recrutar e selecionar o candidato certo para sua empresa!

Ao abrir uma vaga de emprego, toda empresa esperar selecionar o candidato certo para a vaga certa. Porém, nem sempre…

Homem negro pesquisando em um computador sobre boas práticas para fazer uma melhor gestão comportamental na empresa onde trabalha.

Gestão Comportamental: o que é e como implementar em 6 passos

Para alcançar os melhores resultados e conquistar diferencial competitivo no mercado é preciso ter as pessoas como foco das decisões…

Jovem atuando no modelo de trabalho híbrido. Ele está participando de uma reunião online e fazendo anotações em um bloco de papel.

Trabalho híbrido, remoto ou presencial: qual é melhor para sua equipe?

 Nos últimos meses, muito tem sido falado sobre a escolha pelo trabalho híbrido, remoto ou presencial e quais os…

Três profissionais comemorando o sucesso de um teste de fit cultural realizado na equipe de trabalho.

Teste de fit cultural: o que é e como fazer?

Você costuma trabalhar com algum tipo de teste de fit cultural na sua gestão de pessoas e processos seletivos? Para…

A imagem mostra um homem e uma mulher conversando em pé na sala da empresa. Ela representa como realizar contratação para cargos de liderança.

Contratação de Cargos de Liderança: confira 7 dicas essenciais!

Realizar um processo de contratação para cargos de liderança pode ser um desafio, não acha? Afinal, a pessoa selecionada será…

Montagem de duas peças de quebra-cabeça, fazendo alusão à combinação de perfil comportamental para o encaixe perfeito de pessoas em uma equipe de trabalho.

Perfil comportamental: o que é e qual a sua importância para as empresas?

O perfil comportamental é uma ferramenta poderosa para o setor de Gente e Gestão das empresas. Afinal, a gestão dos…

Na imagem, vemos o recorte de braços de três pessoas, todas em roupas sociais. Aparentemente, uma delas está sendo entrevistada, pois gesticulam e tem papéis em mãos. A ideia da imagem é representar como identificar perfis similares ou complementares.

Perfis complementares ou similares: o que são e como identificar?

Cada pessoa apresenta características próprias, que influenciam em seus comportamentos, decisões e formas de pensar e se relacionar. Esse conjunto…

Case-de-sucessos-como-a-Le-BHV-Marais-reduziu-seu-turnover-em-mais-de-40-e-aumentou-as-vendas-em-11

Case Le BHV Marais: redução de turnover em mais de 40% e aumento nas vendas em 11%

Reduzir os índices de turnover e melhorar as entregas são duas grandes prioridades das empresas. Isso porque são indicadores que…

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